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兵团建材工业集团竞聘机关中层干部岗位

作者:佚名 来历:本站收拾 发布时刻:2018-12-18 08:53:14

中新网兵团新闻12月14日电(肖佳)为进一步深化兵团国资国企“三项准则”变革,为习惯公司久远开展的需求,夯实中坚力气,进步建材工业集团党员领导干部的作业能力和水平,树立和完善机关部分中层办理干部能上能下的机制,打造一支高本质办理团队。近来,建材工业集团机关举办中层干部岗位竞聘大会,集团高管及下属单位主要领导共40余人参与会议。会议由集团纪委书记戴文革掌管。

此次竞聘岗位别离有党群作业部部长、党委作业室主任、纪检审计部部长、财政部部长、副部长、总工办主任、战略开展部副部长共7个岗位。经过宣扬发动、个人自荐等方法共13位同志报名参与竞聘。

在竞聘大会上,竞聘人员依照抽签的次序进行竞聘讲演,竞聘人员从个人作业概略、对竞聘部分及岗位的认知、对拟竞聘职位的规划与想象等三个方面进行了论述,竞聘人员的讲演条理清楚,思路开扩,对所竞聘的作业充溢热情和幢憬,充分体现了对企业的使命感和责任感。

竞聘讲演完毕后,竞聘查核小组成员从财政融资、怎样与原先领导一起作业、对吞并部分后要点作业的主意、怎样做好人才使用等问题进行现场发问,竞聘者仔细答复,最终由评委竞聘查核小组依据竞聘人员的作业能力、经历、归纳本质、竞聘讲演等四方面予以评分。参会人员从德、能、勤、绩、廉四个面进行归纳评分,并清晰引荐竞聘人选。

会上,集团党委副书记、总经理范文胜着重:“此次揭露、公平、公平的竞聘会含义严重,中层是企业承上启下的要害,在集团范围内树立干部能上能下的人事办理新机制,经过竞争上岗,进一步为全面深化变革选人才、聚力气、建部队。参与竞聘的职工,都有着丰厚的实战经历和对公司高度的认同感,忠诚度。期望竞聘成功的职工可以在往后的作业中发挥主观能动性,成为公司开展不可估量的力气”。

此次竞聘会是建材工业集团呼应兵师、建工集团深化变革的要求,改变思想观念,推动办理立异,深化人才机制变革的有力行动。一起,这也是建材工业集团机关整合后的初次中层办理人员选拔,不仅为职工供给了自我展现的途径,一起也拓宽了选人用人途径,为建材工业集团发现人才、培养人才奠定坚实基础。

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作者:佚名
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